Прокуратура отвечает Обновлено Свой вопрос Вы можете отправить на электронную почту прокуратуры Краснопартизанского района Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript Является ли переселение граждан из аварийного дома способом улучшения жилищных условий? В соответствии со ст. Согласно ч. Таким образом, предоставление гражданам в связи с переселением из аварийного дома другого жилого помещения не является улучшением жилищных условий, а носит исключительно компенсационный характер и гарантирует им условия проживания, которые не должны быть ухудшены по сравнению с прежними с одновременным улучшением жилищных условий с точки зрения безопасности.

Может ли работодатель меня уволить по сокращению штатов, при том, что я являюсь пенсионером?

Особенности труда несовершеннолетних граждан Особенности трудоустройства лиц в возрасте до 18 лет определяются трудовым законодательством, коллективными договорами, соглашениями.

Согласно ст. Защищая права несовершеннолетних работников на благоприятные условия жизни и здоровье, ТК РФ РФ предусмотрены особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет. В соответствии со ст. Перечень таких работ подлежит утверждению в порядке, установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Применение труда лиц моложе 18 лет на работах, включенных в Перечень, запрещается во всех организациях, независимо от отраслей экономики, а также организационно-правовой формы и формы собственности.

Лиц, не достигших летнего возраста, не допускается привлекать к работам, выполняемым вахтовым методом ст. Они не могут заключать трудовой договор с религиозной организацией ст.

При приеме указанных лиц на работу испытание с целью проверки их соответствия поручаемой работе не устанавливается ч. Указанные лица принимаются на работу лишь после предварительного обязательного медицинского осмотра и в дальнейшем до достижения возраста 18 лет подлежат ежегодному обязательному медицинскому осмотру для определения их пригодности по состоянию здоровья к поручаемой работе. Такие осмотры осуществляются за счет средств работодателя ст. Так же предусмотрена сокращенная продолжительность рабочего времени: для работников в возрасте до 16 лет — не более 24 часов в неделю; в возрасте от 16 до 18 лет — не более 35 часов в неделю.

Продолжительность рабочего времени учащихся образовательных учреждений в возрасте до 18 лет, работающих в течение учебного года в свободное от учебы время, не может превышать половины указанных выше норм ст.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам, не достигшим летнего возраста, предоставляется продолжительностью 31 календарный день в любое удобное для них время ст. Перенесение отпуска на следующий год запрещается ст. Не допускается досрочный отзыв таких работников из отпуска ст. В целях восстановления здоровья, способностей, утраченных в результате трудовой деятельности законодатель ограничил право работодателя использовать их труд в выходные и нерабочие праздничные дни.

Нормы выработки для работников в возрасте до 18 лет устанавливаются исходя из общих норм выработки пропорционально установленной для этих работников сокращенной продолжительности рабочего времени ст. Для работников моложе 18 лет, поступающих на работу после окончания общеобразовательных учреждений и образовательных учреждений начального профессионального образования, а также прошедших профессиональное обучение на производстве могут утверждаться пониженные нормы выработки ст.

Порядок оплаты труда работников в возрасте до 18 лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы зависит от вида оплаты труда. При повременной оплате труда заработная плата указанным работникам устанавливается пропорционально отработанному рабочему времени. Работодателю разрешено за счет собственных средств производить им доплаты до уровня оплаты труда работников соответствующих категорий при полной продолжительности ежедневной работы ст. Лицам не достигших 18 лет запрещается переноска и передвижение тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы ст.

Такие нормы подлежат утверждению в порядке, установленном Правительством РФ, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии ст. При расторжении трудового договора с работниками, не достигшими летнего возраста, наряду с соблюдением общих норм ТК РФ, регулирующих порядок расторжения трудового договора, необходимо выполнять и определенные требования, установленные законодателем.

Согласие указанных органов должно быть получено работодателем до издания приказа об увольнении. Трудовой договор с несовершеннолетними может быть расторгнут по требованию их законных представителей, а также органа опеки и попечительства. При наличии оснований полагать, что увольнение является незаконным, работник вправе обратиться в суд с иском о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.

Несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет вправе лично защищать в суде свои права и законные интересы. Суд вправе привлечь к участию в деле их законных представителей в соответствии с ч.

Особенности труда несовершеннолетних граждан Особенности трудоустройства лиц в возрасте до 18 лет определяются трудовым законодательством, коллективными договорами, соглашениями. Согласно ст.

Особенности труда несовершеннолетних граждан

Просмотров: Правовое информирование населения 1. Федеральный закон от Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. Разъясняем, что в случае нарушения работодателем трудового законодательства следует обращаться в Государственную трудовую инспекцию труда или в органы прокуратуры. В частности, в случае не произведения окончательного расчета с работником денежные средства могут быть взысканы в судебном порядке — как самостоятельно бывшим работником, так и по иску прокурора с учетом полномочий, предоставленных ч. Если работница, не дожидаясь окончания ежегодного оплачиваемого отпуска, решит использовать отпуск по беременности и родам, то работодателю в силу ч. Приказом Минздравсоцразвития России от В этом случае отпуск по беременности и родам будет предоставлен с даты, которая указана в листке нетрудоспособности.

Прокуратуры Ярославской области

Закон о монетизации льгот в ред. Федеральных законов от Общие положения Статья 1. Прокуратура Российской Федерации 1. Прокуратура Российской Федерации - единая федеральная централизованная система органов, осуществляющих от имени Российской Федерации надзор за соблюдением Конституции Российской Федерации и исполнением законов, действующих на территории Российской Федерации. Прокуратура Российской Федерации выполняет и иные функции, установленные федеральными законами. Прокуроры в соответствии с процессуальным законодательством Российской Федерации участвуют в рассмотрении дел судами, арбитражными судами далее - суды , опротестовывают противоречащие закону решения, приговоры, определения и постановления судов.

Можно ли привлечь к ответственности работодателя, если трудовой договор с работником не заключался?

Автор: Маркова Вера Катерина Николаевна Тема: Права потребителей Каков порядок привлечения операторов почтовой связи к ответственности за неисполнение обязательств по оказанию услуг почтовой связи. Законом установлен размер возмещения убытков, а также неустойки за нарушение контрольных сроков пересылки почтовых отправлений и переводов. При неисполнении или ненадлежащем исполнении обязательств по оказанию услуг почтовой связи пользователь услуг вправе предъявить оператору почтовой связи претензию, в том числе с требованием о возмещении вреда. Претензия может быть предъявлена как по месту приема, так и по месту назначения почтового отправления. Претензии в связи с недоставкой, несвоевременной доставкой, повреждением или утратой почтового отправления либо невыплатой переведенных денежных средств предъявляются в течение 6 месяцев со дня подачи почтового отправления или почтового перевода денежных средств. Претензии предъявляются в письменном виде и подлежат обязательной регистрации в установленном порядке.

Полезное видео:

Отдел кадров

Споры по увольнению или нарушения в бывших трудовых отношениях в ее компетенцию не входят. Наиболее эффективно обращение в трудовую инспекцию с жалобами на действия индивидуальных предпринимателей. Главное, чтобы трудовой договор был оформлен надлежащим образом.

Может ли прокурор защащать интересы работодателя

Открытые окна — опасность для маленьких детей Внимание родителей! С наступлением теплого времени года, учащаются случаи падения детей из окон! Каждый год, с наступлением теплого времени года от падения с высоты гибнет огромное количество детей. Падение из окна — является одной из основных причин детского травматизма и смертности, особенно в городах. Дети очень уязвимы перед раскрытым окном из-за естественной любознательности, в основном это малыши в возрасте от 1 до 5 лет. За 5 месяцев этого года в Санкт-Петербурге зафиксировано 6 случаев выпадения детей из окон. Прокуратура разъясняет, как защитить ребенка от падения из окна: - Никогда не оставляйте маленьких детей без присмотра! Одна минута может стоить ему жизни. К сведению взрослых!

Защита трудовых прав работников

Постановлением Правительства Российской Федерации от К таковым в частности относятся: - документы, подтверждающие изменение перемену фамилии, имени и отчества заявителя; - свидетельство справка о смерти лица, в отношении которого истребуется документ о государственной регистрации акта гражданского состояния; - документы, подтверждающие заинтересованность лица в получении документов о государственной регистрации актов гражданского состояния в отношении умершего; - документы, подтверждающие право на получение документов о государственной регистрации актов гражданского состояния в отношении несовершеннолетних детей, оставшихся без попечения родителей и др. При этом предоставление дополнительных документов, не содержащихся в перечне, не требуется 12 сентября Общественный контроль в области охраны окружающей среды 1 комментарий Федеральным законом от Теперь граждане могут обратиться к любому нотариусу субъекта РФ вне зависимости от места нахождения недвижимости 23 августа Внесены изменения в Земельный кодекс РФ 1 комментарий С Согласно ее положениям у работодателей - субъектов малого предпринимательства включая работодателей - индивидуальных предпринимателей , которые в соответствии с федеральным законом отнесены к микропредприятиям, регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений осуществляется с учетом особенностей, установленных настоящей главой 22 июля Прекращена выдача свидетельств о государственной регистрации прав на недвижимость 1 комментарий Статьей 2 Федерального закона от N н" 18 мая Граждане РФ могут получить в свое безвозмездное пользование, собственность или аренду земельный участок площадью до 1 гектара на территории Дальневосточного федерального округа 1 комментарий 01 мая года принят Федеральный закон N ФЗ "Об особенностях предоставления гражданам земельных участков, находящихся в государственной или муниципальной собственности и расположенных на территориях субъектов Российской Федерации, входящих в состав Дальневосточного федерального округа, и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" 28 апреля Конституционный Суд РФ признал не противоречащими Конституции РФ положения Жилищного кодекса РФ о взносах на капремонт 1 комментарий Данные выводы содержатся в постановлении Конституционного Суда РФ от Речь идет о следующих положениях ЖК РФ 19 апреля Обучающиеся с ограниченными возможностями здоровья смогут по своему выбору сдавать на государственной итоговой аттестации два или три экзамена вместо четырех 1 комментарий Данные разъяснения содержатся в письме Рособрнадзора от В письме сообщается, что согласно Приказу Минобрнауки России от В настоящее время предельный размер пособия на погребение с учетом ранее проводимой индексации составляет 5 ,28 рубля 29 марта Земельные участки, входящие в состав общего имущества многоквартирного дома, не подлежат налогообложению земельным налогом с 1 января года 1 комментарий Данное положение закона разъяснено в письме Минфина России от Так, согласно дополнению, внесенному в пункт 2 статьи НК РФ, такие участки не признаются объектом налогообложения земельным налогом 29 октября Социальный налоговый вычет по НДФЛ может быть предоставлен любому из супругов 1 комментарий Федеральной налоговой службой в Письме от

Защита прокурором трудовых прав граждан в судебном порядке

Трудовые права несовершеннолетних и их защита Трудовые права несовершеннолетних и их защита Начиная с летнего возраста ребенок вправе с разрешения родителей лиц, их заменяющих в свободное от учебы время участвовать в общественно полезном труде, не противопоказанном по состоянию здоровья и уровню развития, при условии, что трудовая деятельность не наносит вреда его физическому, нравственному и психическому состоянию, а также не вредит процессу обучения. Заключить трудовой договор с работодателем несовершеннолетний может с согласия законных представителей и органа опеки и попечительства. Трудовой договор заключается только в письменной форме с указанием основных условий труда. Прохождение ребенком медицинского осмотра за счет работодателя является обязательным. Трудовым законодательством запрещено использовать детей на работах с вредными, опасными условиями, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию игорный бизнес, работа в ночных кабаре и клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и иными токсическими препаратами, материалами эротического содержания. С несовершеннолетними не заключается договор о полной или частичной материальной ответственности перед работодателем. Кроме того, дети не привлекаются к работе по совместительству и вахтовым методом, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, в религиозных организациях и к сверхурочному труду. После заключения трудового договора работодатель обязан: -издать приказ о приёме на работу и ознакомить с ним несовершеннолетнего работника под роспись, -оформить трудовую книжку, документы в сфере налогообложения, обязательного медицинского и социального страхования, -ознакомить с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными актами организации и провести инструктаж по охране труда и технике безопасности. В зависимости от возраста для несовершеннолетних работников установлена сокращенная продолжительность рабочего времени ст.

Проблемы доказательств и доказывания при рассмотрении индивидуальных трудовых споров

Статья 56 ГПК РФ устанавливает обязанность каждой из сторон доказать обстоятельства, на которые она ссылается в обосновании своих требований или возражений. Между тем, равенство сторон процесса не является универсальным принципом судопроизводства. Этот принцип может полноценно использоваться лишь в случае судебного разбирательства между формально равными субъектами: при споре между фирмами-контрагентами, при разделе имущества супругов и т. В трудовых спорах поскольку работник является наиболее слабой стороной трудового правоотношения равенство сторон фактически отсутствует. Таким образом, если отсутствует равенство формальное, то не должно быть и равенства процессуального. Ведь в уголовном процессе существует гарантия в виде презумпции невиновности.

В Байкальской межрегиональной природоохранной прокуратуре пройдет конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы Условия и порядок приема на службу в Байкальскую межрегиональную природоохранную прокуратуру. Критерии приема на службу в органы прокуратуры регламентированы Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от Лица принимаются на службу в Байкальскую межрегиональную природоохранную прокуратуру на условиях трудового договора, заключаемого на неопределенный или определенный срок. Кандидат должен обладать необходимыми профессиональными и моральными качествами, быть способным по состоянию здоровья исполнять возлагаемые на него служебные обязанности. Для проверки соответствия предъявляемым требованиям кандидат представляет старшему помощнику Байкальского межрегионального природоохранного прокурора по кадрам следующие документы: подробную автобиографию, паспорт, трудовую книжку либо ее копию,диплом с приложением, свидетельство о государственной аккредитации ВУЗа на период обучения с приложением,медицинские справки о состоянии здоровья в том числе, психоневрологического и наркологического учреждений ,документ об отношении к военной службе военный билет или приписное удостоверение , справку из органов государственной налоговой службы об отсутствии регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от Перечень документов может быть дополнен в зависимости от индивидуальных данных кандидата для трудоустройства. Прокуратурой также проводится проверка данных о возможном привлечении кандидата к уголовной и административной ответственности.